近年來，鳳陽(yáng)縣委組織部始終把加強(qiáng)組織部門自身建設(shè)作為推動(dòng)組織工作高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵舉措，堅(jiān)持在思想淬煉、能力鍛煉、作風(fēng)錘煉上持續(xù)發(fā)力，不斷推動(dòng)組織部門自身建設(shè)走深走實(shí)。

堅(jiān)持政治立部，打造忠誠(chéng)機(jī)關(guān)。把思想政治建設(shè)擺在首位，堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想凝心鑄魂，建立部務(wù)會(huì)“第一議題”學(xué)、組工講堂專題學(xué)、支部黨員分組學(xué)、網(wǎng)絡(luò)課堂靈活學(xué)“四級(jí)聯(lián)學(xué)”機(jī)制，2024年以來共組織部務(wù)會(huì)“第一議題”學(xué)習(xí)18次，中心組學(xué)習(xí)會(huì)13次，交流研討15次。扎實(shí)開展黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育，以學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》為抓手，舉辦專題讀書班、專題輔導(dǎo)報(bào)告，組織機(jī)關(guān)干部赴縣鄉(xiāng)村廉潔文化教育館等地接受警示教育2次，切實(shí)以學(xué)紀(jì)知紀(jì)明紀(jì)促進(jìn)遵紀(jì)守紀(jì)執(zhí)紀(jì)。

堅(jiān)持能力強(qiáng)部，打造實(shí)干機(jī)關(guān)。開展“百家講堂”“組工論壇”“悅讀悅享”“大宣講·大調(diào)研”等活動(dòng)，每月安排14名組工干部結(jié)合從事工作講業(yè)務(wù)、談體會(huì)，依托“實(shí)踐課堂”，推行“沉浸式”調(diào)研，組織組工干部赴鄉(xiāng)鎮(zhèn)、入村社、到行業(yè)跟班開展“小調(diào)研·微報(bào)告”，組織赴先進(jìn)地區(qū)學(xué)習(xí)考察，快速提高組工干部履職能力。發(fā)揮青年文字寫作小組作用，建立組工干部信息報(bào)送制度，實(shí)行宣傳信息“月調(diào)度、季分析、年評(píng)估”，2024年以來，共撰寫各類文章350余篇，被國(guó)家級(jí)主流媒體采用15篇，不斷提升文字綜合能力。

堅(jiān)持從嚴(yán)治部，打造廉潔機(jī)關(guān)。持續(xù)完善部機(jī)關(guān)各項(xiàng)管理制度，嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)假、考勤、保密等日常工作制度，健全“月督促、季調(diào)度、年評(píng)估”工作機(jī)制，明確3方面71項(xiàng)工作任務(wù)，層層傳導(dǎo)壓力，確保各項(xiàng)工作有序開展、銷號(hào)清零。常態(tài)化開展警示教育，組織干部職工觀看警示教育片，不定期通報(bào)違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神、群眾身邊腐敗和作風(fēng)問題典型案例，定期分析組工干部隊(duì)伍情況，對(duì)出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題咬耳扯袖，抓早抓小、防微杜漸，著力鍛造清正廉潔組工干部隊(duì)伍。（趙標(biāo)、劉偉偉）