“安全工作，從我做起；堅持安全，保護大家。讓自己安全，讓家人放心，使企業和諧，促公司發展！”這是安徽瑞達智能安全科技有限公司董事長徐永平在2025年初的安全生產月啟動儀式上帶領全體員工莊嚴宣誓。這鏗鏘有力的誓言不僅是一個企業的安全承諾，更是一位退伍老兵、一位儒商將儒家文化精髓與現代消防安全理念相融合的實踐寫照。他以其獨特的文化視角和安全理念，為我們展示了如何將企業文化與消防安全有機結合，為平安城市建設注入新的活力。

安徽瑞達智能安全科技有限公司座落在蔚然深秀的瑯琊山腳下，公司由小到大，由弱變強，走過28載風風雨雨，目前是省內領先的消防工程服務提供商之一。董事長徐永平在接受筆者采訪時表示，真正偉大的企業不僅要創造物質財富，更要塑造精神價值。企業文化建設正從錦上添花的裝飾變為企業生存發展的核心戰略，成為鑄就企業靈魂的根本途徑。

文化“浸潤”企業魂

徐永平深諳儒家文化，并將其巧妙融入到企業安全文化建設中。他認為，安全對于每個人、每個家庭、每個企業來說都是首要大事，保證安全才能讓生產、生活穩步持續地發展。

在徐永平的帶領下，企業將“珍愛生命，安全發展”作為核心安全文化理念，把情感融入安全管理，形成了具有自身特色的安全管理“命運體”文化共識。徐永平深知，有效的安全管理不能僅靠制度和規范，更需要文化先行與“浸潤”。他以“和諧文化”“家國文化”為主基調，收集大量的本土藝術家作品，展示在辦公場所和休閑處所。

徐永平將消防安全視為企業社會責任的重要組成部分。他積極參與社會消防公益事業，送安全講座、安全防護器材、宣傳品、慰問品到兒童福利院、老年公寓、社區及鄉鎮敬老院等。組織員工指導并參加社區的消防宣傳活動，為居民講解消防安全知識，傳授消防技能。

在他的推動下，企業不僅捐贈消防設備和物資，支持消防部門的建設和發展，還與消防部門合作，開展消防科研和技術創新，為提高社會的消防安全水平提供技術支持。通過這些活動，企業樹立了良好的社會形象，贏得了社會的認可和尊重。

文化力量筑牢消防安全防線

企業文化的建設絕非一蹴而就。它需要企業家的率先垂范和長期堅持，需要融入人才選拔、績效考核、培訓發展等各個環節。在徐永平的帶領下，企業建立了完整的消防安全管理體系，明確了各級人員的消防安全責任，開展了定期的消防安全培訓和演練。

通過消防安全文化建設，企業員工消防安全知識的普及率大大提高，超過85%的員工掌握了基本的消防安全知識。企業每年至少進行兩次消防安全演練，推動消防安全文化活動的開展，積極營造消防安全的良好氛圍。

徐永平將繼續深化安全理念的滲透，加強對薄弱環節的監督與指導，不斷創新安全文化活動的形式和內容。他還將積極探索安全文化建設與信息化融合的新途徑，提高安全文化建設的效率和效果，為企業高質量發展提供有力保障。（趙國慶）