許繼偉在滁州高層次人才早餐會上強調
優(yōu)化發(fā)展環(huán)境 深化產才融合 為高質量發(fā)展注入更多“人才活水”
吳勁出席
滁州網(wǎng)訊（全媒體記者呂靜遠）“你們都是高層次人才，為滁州經濟社會發(fā)展作出了積極貢獻，是我們的寶貴財富！”9月22日上午，在滁州高層次人才早餐會上，市委書記許繼偉，市委副書記、市長吳勁，市委常委、組織部部長周文芳與8名高層次人才代表圍坐一堂，在共進早餐之余暢聊困難問題，共商發(fā)展之策。許繼偉強調，要深入學習貫徹習近平總書記關于做好新時代人才工作的重要論述，牢固樹立“抓人才就是抓發(fā)展”的工作理念，扎實推進招才引智“質量突破年”活動，持續(xù)優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境，讓人才引得進、留得住、用得好，為加快建設新階段現(xiàn)代化新滁州提供強有力的人才支撐。
“建議加大政策宣傳力度，讓更多企業(yè)和人才了解政策、享受政策”“可否加大人才引進力度，加強對企業(yè)人才招聘方面的幫扶，幫助企業(yè)引進和留住人才”……會上，雍金貴、鄒軍、朱澤章、趙正坤、王章云、俞瑞富、范敏、葛孝華等8名高層次人才暢所欲言，結合工作實際提意見、想辦法。許繼偉認真傾聽，仔細記錄，現(xiàn)場明確相關部門認真研究、及時跟進，從制度上完善，在工作中落實，在謀劃中提升，全力推動問題解決。
許繼偉表示，近年來，市委、市政府始終把“雙招雙引”作為經濟工作的主戰(zhàn)場，把人才作為最寶貴、最核心的資源，頂格傾聽、頂格協(xié)調、頂格推進，全力實施“智匯滁州”人才四大工程，推深做實招才引智“十大舉措”，吸引了一大批優(yōu)秀人才、創(chuàng)新團隊落地落戶，為高質量發(fā)展注入強勁動能。當前，滁州正處在跨越發(fā)展的關鍵階段，迫切需要大量高層次人才，希望大家在各自崗位上發(fā)揮示范帶動作用和牽線搭橋作用，不斷創(chuàng)造嶄新業(yè)績，吸引更多優(yōu)秀人才選擇滁州、扎根滁州，在滁州施展才華，與滁州共創(chuàng)美好未來。
許繼偉強調，人才是第一生產力。各級各有關部門要健全工作機制，完善人才政策，堅持以人才實際需求為導向，著力優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境，吸引各類人才為我所用。要搭建平臺載體，暢通引人渠道，充分發(fā)揮滁州國際（虹橋）會客廳平臺作用，用活“千企百校”高校畢業(yè)生云招引、揭榜掛帥等活動形式，深化“校企雙聘”產學研合作模式，持續(xù)打響“智匯滁州”人才活動品牌。要堅持以產聚才、以才興產，把人才工作與產業(yè)發(fā)展同步推進，聚焦八大戰(zhàn)新產業(yè)鏈廣聚人才，助力產業(yè)轉型升級。要提升服務質效，完善“一站式”人才服務體系，常態(tài)化開展“人才服務千企大走訪”和“我為人才辦實事”等活動，精準服務各類人才，努力讓滁州成為各類人才匯聚培養(yǎng)之地、價值實現(xiàn)之地。